Välkommen att arbeta med äldre på Stengårds seniorcenter.
Vi har två öppna uppgifter i våra enheter. Den ena uppgiften är i den svenskspråkiga bedömnings- och rehabiliteringsenheten och den andra i enheten med heldygnsomsorg.
Är du glad, positiv och vill lära dig nya saker, och inte heller rädd för utmaningar? Om du svarade ja, är du den närvårdare vi söker till vårt team.
Vi hoppas på ett varmt och engagerat bemötande, handledning och stöd, samt entusiasm att arbeta med äldre och ge dem glädje i livet. I din roll säkerställer du att vårt arbetssätt förblir boendecentrerat, stödjer klientens funktionalitet och är innovativt. Här kommer du att bli hörd och få möjlighet att påverka ditt arbete.
Kommunikationen med klienterna sker enligt deras önskemål på svenska. Vi använder Apotti-patientdatasystemet och RAI-HC-bedömningsinstrument på finska, och i teamet sker interaktionen på finska.
Vårt mångprofessionella team består av förperson, sjukskötare, närvårdare, fysioterapeut, ergoterapeut, socialhandledare samt regelbundna läkarkontakter. Närvårdarens arbete är mångsidigt och varierande treskiftsarbete. Varje dag medför nya möjligheter och möten. Närvårdarens arbetsuppgifter inkluderar nära samarbete i det mångprofessionella teamet, att upprätta, genomföra och utvärdera vårdplaner för klienterna, inklusive grundläggande vård och medicinering.
I arbetet följer vi värden som genuint bemötande, livsglädje samt en välmående personal.
Vi erbjuder dig ett meningsfullt och varierande jobb med engagerade kollegor. Du får ta del av Helsingfors stads mångsidiga utbildnings- och utvecklingsmöjligheter samt bra semester-, arbetsresor- och lunchförmåner. Som anställd i staden kan du ansöka hyresbostad via Auroraborg. De erbjuder bostäder som är billigare än marknadspriserna och våra anställdas ansökningar prioriteras.
Inom social-, hälsovårds, och räddningssektorn i Helsingfors stad, har vi gjort ett medvetet val att stöda våra medarbetares välbefinnande och återhämtning genom motion. Du har också möjlighet att få rabatt för användning av stadcykel, få stöd för påbörjandet av motion i form av ledd verksamhet eller delta i olika former av personalmotion. Du kan även utnyttja motions- och kulturförmånen.
Behörighetsvillkor:
Närvårdarens yrkesutbildning och registrering i Valviras centralregister över yrkesutbildade personer.
Språkkunskapskraven är goda muntliga och nöjaktiga skriftliga kunskaper i finska samt nöjaktiga muntliga kunskaper i svenska.
Personen som blir vald till tjänsten måste före arbetsförhållandet börjar presentera arbetsgivaren med ett bevis på drogtest.
Den sökande ska före antagningsbeslutet förete företagshälsovårdens bedömning om sina förutsättningar att sköta uppgiften.
I uppgiften krävs vaccineringsskydd enligt lagen om smittsamma sjukdomar 48 § samt utredning över tuberkulos enligt § 55.
I uppgiften krävs att LOP/LOVe LOP-läkemedelstillståndet genomförs godkänt inom prövotiden.
Den som blir vald till tjänsten bör innan hen tar emot tjänsten, uppvisa ett brottsregisterutdrag för dem som arbetar med äldre personer (lagen om tillsyn över social- och hälsovårdstjänster 741/2023, 28 §).
Avtalsbransch
SOTE Social- och hälsovårdens arbets- och tjänstekollektivavtal
Mer info
Enhet 4: Johanna Karlsson, avdelningsskötare, tfn. 09 310 46046
Enhet 22: Anna Ruttonen, avdelningsskötare, tfn. 09 310 46161